日本的企业有其独特的文化，自己是否能够接受和适应？企业在招聘时还会参考血型、星座等因素。日本企业更喜欢招聘应届生，计划在日就职的同学们要把握住机会。
近几年已有越来越多的留学生选择日本。中,琼受欢迎程度最高的城市。
主要原因包括:
1.包括实习在内的就业情况好。
2.融入当地生活较简单,治安良好,居住环境佳。
3.拥有较多已达到国际水平的大学。
4.同样拥有优质学府,留学生的费用却平等合理。
不仅是赴日学习,毕业后选择在日本就职的留学生在2017年已达75%。
朝日新闻发布了一篇报道。
日本大学、研究生毕业的外国留学生逐渐增多,面向这些留学生的就业之处也不断扩大。为方便外国留学生毕业后留在日本国内就职,法务省制定了新制度草案。
对以使日语为主体的业务,比如服务业,给予在留资格「特定活动」。更新时期是1年，更新次数没有上限。对象是4年制大学或研究生毕业,并获得日语能力测试最高水平N1( 一级)合格证书。
考虑到即将开始征集公共评论,务省将告示进行了修改,以2019年4月导入为目标。
日本学生支援机构调查,截至2018年5月,在4年制大学、大学院学习的留学生达到约13万5千人。
留学生毕业后,如果希望就职于日本公司，一般会将在留资格变更为[技术、人文知识、国际业务]。但是,现行标准较为严格,如果就业后工作内容无需用到大学所学知识的情况,变更资格是不被认可的。
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