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日本全国最低时薪首次超过1000日元



日本最低时薪首次超过1000日元

根据最新的日本媒体报道,经过日本厚生省的会议决定,2023年将全日本的平均最低时薪提高41日元至1002日元

据了解,这将是日本全国平均时薪首次超过1000日元的情况这一决定旨在提高工人的收入,改善劳动条件,并推动经济增长。
这一举措预计将对劳动力市场和雇主产生积极影响,同时也有可能带来一些挑战和调整。这一消息引起了广泛关注,并引发了各界的讨论和反应。
日本媒体报道

Japan NEWS
关于2023年度的最低工资,27日接受相关人士采访时得知,“中央最低工资审议会” (厚生劳动大臣的咨询机构),小组委员会将全国加权平均时薪定为1000日元左右,进入最终调整。预计将略高于1000日元的金额,将于28日结算。工资上涨结果不仅考虑全球通货膨胀和日元贬值导致的物价上涨之外,还考虑了春斗。如果实现,将从目前的961日元上调约4%,首次登上1000日元大台
日本涨薪影响

FINANCIAL NEWS

2023年全日本平均最低时薪提高至1002日元将对日本经济和劳动力市场产生多方面的影响,有利有弊。

好的影响

1.消费能力增强:薪资增加会促进消费能力的提升,从而推动经济增长。

2.促就业:薪资增加会激励更多的人加入工作市场,提升就业率。

3.提高生活质量:薪资增加可以提高劳动者的生活质量,如改善住房条件、提高医疗保障等。

4.增加工作动力:薪资增加可以激励劳动者更加努力地工作,提高生产效率和企业竞争力。

5.减少社会不平等:薪资增加可以减少社会收入不平等现象,促进社会公平和稳定。

6.提高消费品质:薪资增加可以提高消费品质水平,推动消费结构升级,促进经济发展。

不好的影响

1.通货膨胀:薪资增加可能会导致通货膨胀,从而使物价上涨。

2.企业成本增加:薪资增加将增加企业的人力成本,从而降低企业的盈利能力。

3.就业岗位减少:企业为了控制成本,可能会减少雇佣人数或降低员工作时间,从而导致就业岗位减少。

4.劳动力成本竞争力下降:薪资增加可能会使劳动力成本上升,从而降低企业在国际市场上的竞争力。

5.企业转移海外:薪资增加可能会使企业将生产转移到海外低成本地区,从而导致国内就业机会减少。

6.企业倒闭:薪资增加可能会使一些小型企业无法承受成本压力,从而导致倒闭。

为什么选择日本留学

FINANCIAL NEWS
据日本学生支援机构(JASSO)的数据,2022年度的外国留学生人数达到23万1146人,中国留学生占据了近半数,即10万3882人,成为数量最多的留学生群体

中国当前竞争激烈,不管是求学还是工作都异常激烈。相比之下,日本大学的竞争程度相对较低,日本出生率低,老龄化严重,不管是升学还是工作都更容易 。

另外,日本离中国很近,学费相对于欧美国家来说较为便宜。日元贬值使得房租和生活费用也相对较低,这也是吸引中国留学生的主要原因。对于富裕阶层来说,还有欧洲等其他选择,但对于中产阶层来说,日本是最合适的留学目的地之一。

日本升学&就业项目

FINANCIAL NEWS

对于此次日本涨薪,不管是对于想去日本留学或者是工作都是相当有利的,小森日语针对日本留学或就业都有专门的项目,接下来我就给大家详细介绍一下

针对升学

【免考直读大学本科】是面向国内高中(含职高、中专)毕业生招生的直接赴日本就读本科的留学项目。学生毕业后获得日方大学的本科毕业证书及学位,均可通过教育部官网进行学历认证。

【日本(专升硕)硕士直升是我司与京都情报大学院大学合作的项目,京都情报大学院大学简称KCG,创立于2004年4月,是日本第一所IT专业技术研究生院。

针对就业

【日本新闻奖学金就业项目】参加此项目的留学生,在一年的签约期内,只需每天为报社做报纸派送工作,用人单位即可为学生缴纳一年的语言学校学费及提供免费住宿,并且每月按时发放工资。

【日本工厂学金就业项目】赴日本留学与日本知名工厂直签,赴日本东京都地区语言学校勤工俭学。零学费、零住宿费,工厂每月按时发放工资。

针对升学&就业

【日本IT留学就业项目】无需高考成绩,直接就读日本IT专门学校  (大学)  。包就业  毕业即可就职。只需国内12年教育学历,高中、职高、中职院校学生,  均可免考赴日就读IT专门学校 。

【日产汽车升学就业项目】本项目为日产汽车公司为培养汽车整备工程师所设立的培训项目,在全日本设有5个培养汽车整备工程师的专科学校。 学生毕业后在日本日产汽车公司工作。

注意:文中图片来源于wb:日本衣食住行